Liderazgo
Empleados de las unidades de gestión de todos los niveles,
Público objetivoToda persona que desee contribuir al máximo al desarrollo del equipo cumpliendo los requisitos de un buen responsable de equipo y llegar a ser el líder de un buen equipo.
Duración2 días (09:00 - 16:00)
Participantes12 personas por grupo
Contenido de la formación
- Enfoques de liderazgo
- Teoría de los rasgos personales
- Teorías Conductuales
- Desarrollar las cualidades de liderazgo
- Tener conductas de liderazgo
- Liderar a otros
Al finalizar esta formación, los participantes
- Aprenderán las medidas que deben tomarse durante un conflicto y cómo alcanzar el consenso.
- Podrán fijar los objetivos del directivo de forma correcta y adecuada.